CAPACITACIÓN PARA LA INSERCIÓN LABORAL

¿En qué consiste el Servicio de Capacitación para la Inserción Laboral?

El Programa Nacional para la Promoción de Oportunidades Laborales “Impulsa Perú”, del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, en convenio con Entidades de Capacitación Especializados brinda de forma gratuita el servicio de Capacitación e Inserción Laboral”, mediante cursos brindados por entidades de capacitación especializadas, de acuerdo con la demanda del mercado de trabajo.

Objetivo

Desarrollar y fortalecer las competencias laborales de los participantes a fin de mejorar su empleabilidad y facilitar su acceso al mercado laboral generando bien común en la familia peruana y el respectivo progreso para todos.

Requisitos

  • Copias de documentación de Hoja de vida.
  • Copia de Certificados de estudios.
  • Copia de constancias de experiencia laboral de más de 3 meses en la actividad que desea desarrollar.

Dirigido a

  • Ciudadanos de 30 años a más.
  • Desempleados y subempleados.
  • Trabajadores que hayan disminuido sus ingresos.
  • Trabajadores que se encuentren en riesgo de desempleo.

Capacitaciones brindadas en sectores con mayor demanda laboral

  • Administración y Comercio.
  • Agroindustria.
  • Construcción – Acabados.
  • Cueros y Calzado.
  • Electrotecnia.
  • Finanzas.
  • Gastronomia.
  • Industrias Alimentarias.
  • Telecomunicaciones.
  • Textil y confecciones.
  • Logística.

Capacitación Laboral

Este proceso consiste en la realización de cursos de capacitación técnica básica a cargo de entidades de capacitación (ECAP) públicas o privadas, con la finalidad de desarrollar y/o fortalecer las competencias específicas laborales en determinados perfiles ocupacionales. Los cursos se seleccionan de acuerdo a la demanda de puestos de trabajo por parte de las empresas, para favorecer las posibilidades de inserción laboral de los beneficiarios del programa Impulsa Perú.

Proceso

Una vez determinados los cursos de capacitación en los perfiles ocupacionales de los sectores económicos con mayor dinamismo en la región, se realiza un estudio de mercado de las ECAP en las zonas de intervención y se realiza la convocatoria para que brinden sus propuestas técnicas y económicas, las cuales son evaluadas por el Área de Capacitación de la Unidad Gerencial de Capacitación para la Inserción Laboral y Certificación de Competencias Laborales. Aprobada la propuesta de la ECAP, la Unidad Gerencial, solicita la autorización correspondiente para la suscripción de convenio o contrato y apertura de cursos.

Informes e Inscripciones

  • En el módulo 28 del Centro de Empleo del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo en Av. Salaverry 655, primer piso, Jesús María.
  • Línea gratuita: 0800 – 16096
  • Telf.: 330-6229 / 330-1802, Anexo 221.
  • Consulta nuestros cursos de capacitación disponibles Aquí.
  • Consulta nuestras Oficinas Zonales Aquí.

Carta de Servicios

La prestación de servicios de calidad que superen las expectativas de los usuarios es una meta del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo.
En ese sentido, el Servicio de Capacitación Laboral para personas mayores de 30 años del Programa Nacional para la Promocion de Oportunidades Laborales Impulsa Perú tiene como objetivo brindar capacitación tecnica básica de calidad en ocupaciones requeridas por el mercado de trabajo para la inserción laboral a traves de convenios y contratos suscritos con entidades de capacitacion alineadas a los objetivos y principios de Impulsa Perú, que a su vez desarrolla la promoción, focalizacion y constitución de grupos de capacitación.